「安康市报到证」三方协议、报到证、档案……快毕业了,一定要提前搞清这些!

从刚考上大学对大学的憧憬,到激情逐步消磨殆尽,再到如今的恋恋不舍。回想这四年,有些人在这里拼搏奋斗,有些人在这里荒废人生随着毕业季的即将到来,2019届的毕业生也即将离开大学校园,踏入职场之路。离开大学校园也意味着和多年的室友告别,从此踏上天南海北,大学宿舍的美好时光也不再复返了。临近毕业了,想必所有的大学毕业生对“三方协议”都不会陌生吧?可是关于它,毕业生又真正了解多少?而在你毕业前夕,却有可能遇到各种各样棘手的三方问题:

分不清:三方&offer傻傻分不清,以为签了三方就等入职了,结果却被公司毁约,导致毕业了却要重新找工作。

想毁约:签了三方保底,之后遇到了更好的offer,想毁约,但企业的高额违约金又支付不起;或者有同学签了三方又想考公务员该怎么办?

手续杂:解约事宜协商成功后,误把与三方挂钩的报到证档案等信息留在了原签署单位,手续麻烦,耽搁好久未能去新公司报道...

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除此之外,接下来的一个月内,这些琐碎的毕业事宜你也要好好处理:

档案归属:在校期间档案是存在学校的,毕业时,需要在迁到新单位或寄回户口所在地之中做出选择。

户口迁移:部分学生入学北上广等大城市高校的时候,会有把户口迁移到学校集体户口的选择,毕业时,将要面临户口迁出事宜的办理。

报到证、派遣证的使用:两个证的定义到运用方法,很多学生都是一脸懵逼的...

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据了解,绝大多数毕业生,包括小编在毕业的时候,在签订这份协议时,都是浑浑噩噩,一知半解,甚至完全不知道这样一份协议代表着什么,自身有哪些权利义务及面临着什么样的风险。今天,小编就带着您、尤其是即将毕业的大学生对这份协议做个全面了解。


一、何谓“三方协议”?三方协议的性质是什么?

三方协议,这是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议,对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式。我们通常所说的三方协议,只是一种简化的叫法, 三方协议实际上是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是应届毕业生在第一次就业的时候签署的协议,由学生本人、学校和用人单位三方签订。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止,然后单位会与毕业生签订正式的劳动合同。


二、三方协议与劳动合同有什么区别和联系?

三方协议仅仅是高校毕业生与用人单位在建立正式劳动人事关系前对将来就业意向的初步约定,并非正式的劳动合同。三方协议签订后,毕业生与用人单位建立的只是普通的民事法律关系,而要建立劳动关系,须双方正式签订劳动合同或者用人单位实际用工之时。三方协议书只是毕业生、用人单位和学校三方之间签订的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。因此,签订了三方协议并没有进入就业的“保险箱”,还需要接受用人单位实习期、试用期的进一步考察。


三、什么是报到证?报到证有什么用


“就业报到证”是毕业生到单位报到的证明。毕业生到工作单位就业时,须持“就业报到证”。用人单位凭“就业报到证”为毕业生办理手续。正常毕业的大学生(不包括考研、出国等),到就业单位报到时都需要持报到证。报到证一式两联,蓝色联发给毕业生本人,白色联装进毕业生档案内。


报到证有什么用:(1)是毕业生就业的证明,有效期一般为毕业后两年时间内;(2)是毕业生到单位报到的证明,用人单位凭就业报到证为毕业生办理手续;(3)当地公安部门凭就业报到证为毕业生办理落户手续;(4)学校相关部门依就业报到证为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续;(5)就业报到证正页由毕业生到用人单位报到时交给用人单位,是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证,上面的日期是工龄的开始年限,与退休年龄和养老保险交纳年数都有关;(6)考公务员必备。

四、什么是档案?工作未落实怎么存放档案?

每个学生在读书的时候都知道,在上学的过程中每位学生都有自己的一份学籍档案。档案上都是要封条的,当学生收到大学录取通知书时,报到时是跟随着学校走的,人走到哪里档案就要到哪里。

现在,企事业单位招聘员工,国家公务员的选拔等都要审查档案,并以其记载的相关资讯作为甄选人才的重要证据。另外,如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要人事档案。现在规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的,其档案可免费由学校保存两年,有些同学就误以为既然学校免费保存,就不同再到人才交流机构托管了。其实,学校保存的只是你的“学籍档案”,而真正发挥作用的恰是你的人事档案,如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案 后才能进行。

对于毕业后未找到工作的毕业生,可将档案暂存学校。两年择业期过后,学校会将档案返回原籍。毕业生也可在学校所在地的人才市场进行档案挂靠,期限两年,找到工作后要及时办理就业手续。无论是否参加工作,毕业生都可将档案放回原籍人事局或人才市场。若找到工作,单位可发函将档案调出。同时提醒大家,档案存放在学校超过择业期仍未落实工作,在档案打回原籍的过程中容易形成“死档”。


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